Examenul medical la angajare stabileste:
a) aptitudinea pentru profesia/functia si locul de munca
b) compatibilitatea intre eventualele afectiuni prezente in momentul examinarii si viitorul loc de munca
c) faptul ca persoana care urmeaza sa fie angajata nu prezinta o afectiune ce pune in pericol sanatatea si securitatea celorlalti angajati de la acelasi loc de munca
d) faptul ca persoana ca urmeaza sa fie angajata nu prezinta afectiuni ce pun in pericol securitatea unitatii si/sau calitatea produselor realizate sau serviciilor prestate

Examenul medical la angajarea in munca se efectueaza obligatoriu pentru persoanele care urmeaza sa fie angajate cu contract pe perioada determinata sau nedeterminata.

Examenul medical la angajarea in munca se face la solicitarea angajatorului, care va completa fisa de solicitare a examenului medical la angajare si fisa de identificare a factorilor de risc profesionali.

Examenul medical la angajarea in munca consta din:
a) anamneza medicala profesionala si neprofesionala si examenul clinic conform dosarului medical
b) examene suplimentare conform fisei de identificare a factorilor de risc profesionali.